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    安徽自考服務網> 試題題庫列表頁> 34.簡述績效反饋的目的。（2015.10）

    2015年10月人力資源管理（一）（00147）

    卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    34.簡述績效反饋的目的。（2015.10）



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    11.在招聘過程中，承擔招聘信息發布職責的部門是（）（2015.10）

    • A、用人部門

    • B、人力資源部門

    • C、政府部門

    • D、上級領導部門

    4.赫茨伯格的雙因素理論認為滿意的對立面是（）（2015.10）

    • A、不滿意

    • B、沒有滿意

    • C、較滿意

    • D、沒有不滿意

    29.下列選項中屬于柯克帕里特模型培訓效果評估指標的有（）（2015.10）

    • A、反應層

    • B、學習層

    • C、行為層

    • D、結果層

    • E、領導層

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